الإصلاح نيوز-،تتواصل مطالبات النقابات المهنية بتحسين اوضاع منتسبيها العاملين في القطاع العام بالشكوى من عدم عدالة نظام رواتب الجديد والمطالبة وضرورة منح المهنيين علاوات وحوافز تتناسب والاعباء الملقاة عى عاتقهم.وفي هذا السياق اعترضت اليوم نقابات الاطباء والممرضين والصيادلة على نظام الرواتب الجديد فيما طالبت نقابة المهندسين الزراعيين بمساواة منتسيها العاملين في القطاع العام بالمهندسين.
وفي بيان وزعته نقابة الاطباء قالت انها اعترضت اليوم على نظام الرواتب الجديد من خلال مخاطبة رسمية رفعتها الى وزيري الصحة وتطوير القطاع العام في لقائين منفصلين حضرهما اعضاء مجلس النقابة ورئيس لجنة اطباء وزارة الصحة.
وقال نقيب الاطباء احمد العرموطي ان الوزيرين ابديا تفهمهما لمطالب النقابة كما وعدا ببحثها مشيرا في الوقت نفسه ان النقابة ستتابع بشكل شبه يومي ماسيتم التوصل اليه بخصوص مطالب الاطباء مع وزير الصحة الذي وعد بمناقشة مطالب النقابة مع وزير تطوير القطاع العام.
وقال العرموطي ان الهيكلة لاتلبي طموح 2700 طبيب شاب يعملون في وزارة الصحة، وان النقابة مع الهيكلة في ازالة التشوهات في القطاع العام خاصة فيما يتعلق بالمؤسسات المستقلة، الا انها لن تقبل بها كما هي عليه كونها لم تحقق الاستقرار الوظيفي للاطباء.
وعلى ذات الصعيد ستعقد الهيئة العامة للممرضين العاملين في الوزارة اجتماعا يوم الخميس المقبل لبحث الاجراءات التي سيتم اللجوء اليها لتحقيق مطالب الممرضين.
وقال نقيب الممضرين خالد ابوعزيزة ان الممرضين العاملين في القطاع العام حصلوا على اقل العلاوات مقارنة بباقي العلاوت التي حصل عليها المهنيين في مشروع هيكلة الرواتب.
واشار الى ان النقابة ستخاطب رئيس الوزراء بمذكرة تفصيلية تشرح اوجه اعتراض النقابة على المشروع من حيث الشكل والمضمون، وتطالب بتحقيق العدالة للممرضين.
بدوره قال نقيب الصيادلة الدكتور محمد عبابنة انه نقل الى وزيري الصحة وتطوير القطاع العام اعتراض الصيادلة على نظام الرواتب كونه لم يلبي الحد الادنى لمطالب الصيادلة في القطاع العام، وانه اشاد في الوقت نفسه بمعالجة الهيكلة للاختلالات في القطاع العام.
واشار العبابنة الى تفهم الوزراء المعنيين لمطالب النقابة وملاحظاتها حول هيكلة الرواتب وانه سيكون هناك اجتماعات اخرى لمتابعة الملاحظات وان النقابة لن تألوا جهدا لانصاف الصيادلة العاملين في القطاع العام.
من جهة اخرى طالبت نقابة المهندسين الزراعيين وزارة تطوير القطاع بمنح منتسبيها العاملين في القطاع العام علاوات وحوافز ومساواتهم بالمهندسين عند التعيين.
وقالت النقابة في بيان انها خاطبت وزير تطوير القطاع العام الدكتور خليف الخوالدة بضرورة تحقيق مبدأ العدالة عند تعيين المهندس الزراعي أسوة بالمهندسين.
وبهذا الخصوص قالت أن فارق السنة الدراسة الواحدة بين الجانبين يعطي المهندس عند التعيين أقدمية ثلاث سنوات على المهندس الزراعي.
وطالبت النقابة وزارة تطوير القطاع العام التنسيب بمنح المهندس الزراعي علاوة فنية يتم توحيدها في جميع المؤسسات والدوائر الحكومية نظرا إلى الدور الهام الذي يلعبه في التنمية الزراعية ولطبيعة العمل التي يتعرض فيها للمخاطر والمسؤوليات المادية والمعنوية نتيجة لطبيعة عمله التي تحمل في طياتها صعوبة العمل
وأشارت النقابة إلى ضرورة إيجاد نظام للعلاوات والحوافز لا يفرق بين المهنيين من حيث احتساب الحوافز واحتساب الراتب عند التعيين .
وطالبت النقابة الوزارة بالمساعدة على صرف علاوة بدل خطورة عمل ثابتة للعاملين في مختبرات المياه العادمة والوقاية والسمية من للمهندسين الزراعيين لما يتعرضون له من مخاطر على الصحة وخصوصا العاملين في المختبرات.